“Sebagai salah satu peserta magang yang baru pertama kali merasakan dunia kerja profesional terutama di industri pertambagan, saya sangat merasakan manfaatnya karena Saya dianggap seperti bagian dari perusahaan itu sendiri. Oleh karena itu proses adaptasi pada saat bekerja menjadi lebih mudah, menyenangkan dan sangat mengedukasi. Output yang saya rasakan selama satu bulan dilingkungan kerja Pani Gold Project adalah pembentukan habit baru yang sangat positif karena nilai GReAtnESs yang dijunjung oleh Pani Gold Project itu sendiri tidak hanya di jabarkan melalui tulisan namun diejawantahkan melalui praktik bekerja di lapangan. Akhirnya saya meyakini bahwa pondasi yang kuat akan membentukan etos kerja yang baik,” jelas Rahmat.

Ketua Program Pemagangan Dalam Negeri, Mursid Dunggio sangat mengharapkan bahwa program ini bisa memberikan prospek pengenalan kerja yang maksimal untuk seluruh peserta magang. “Besar harapan kami kegiatan ini akan berkesinambungan kedepannya, sehingga dapat memberikan prospek pengenalan kerja yang maksimal. Melalui program ini juga diharapkan menjadi momentum untuk membuktikan kepada tim manajemen Pani Gold Project bahwa Kami bisa bermanfaat, menyumbangkan skill yang kami punya untuk kemajuan perusahaan demi terciptanya misi GReAtnESs.” 

Program Pemagangan yang dilakukan di Perusahaan Pani Gold Project mendapatkan banyak apresiasi dan ucapan terima kasih khusunya dari para peserta magang yang ada di Pani Gold Project.